摘要:《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《土地管理法實(shí)施條例》等文件中早已明確,拆遷補(bǔ)償社保符合相關(guān)規(guī)定。尚未達(dá)到法定退休年齡,即使繳滿15年社保也無法辦理退休領(lǐng)取養(yǎng)老金。
繳納社保是每個(gè)用人單位和勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù),對(duì)于勞動(dòng)者來說,更是一種保障。95年出生的一個(gè)小伙,社保卻已經(jīng)繳滿15年,此事上了微博熱搜后,引來眾多網(wǎng)友艷羨。27歲已繳滿15年社保是否合理,繳納滿15年社保就可以安心躺平,坐等退休了嗎?
圖片來源:攝圖網(wǎng)
一、拆遷補(bǔ)償社保,符合相關(guān)規(guī)定嗎
15年社保是由工作時(shí)繳納加拆遷補(bǔ)償合計(jì)所得。
其中,《社會(huì)保險(xiǎn)法》明確規(guī)定,征收農(nóng)村集體所有的土地,應(yīng)當(dāng)足額安排被征地農(nóng)民的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),按照國(guó)務(wù)院規(guī)定將被征地農(nóng)民納入相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)制度;勞動(dòng)保障部也曾發(fā)文,明確要求對(duì)城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)的被征地農(nóng)民,有條件的地區(qū)可將被征地農(nóng)民納入城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)參保范圍,通過現(xiàn)行城鎮(zhèn)社會(huì)保障體系解決其基本生活保障問題。
所以,征地補(bǔ)償社保符合相關(guān)規(guī)定,但各地出臺(tái)政策、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不盡相同。
二、社保繳滿15年,需要繼續(xù)繳納嗎
累計(jì)繳滿15年、達(dá)到法定退休年齡才能夠辦理退休領(lǐng)取養(yǎng)老金,二者條件缺一不可。
當(dāng)事人選擇繼續(xù)從事全日制工作,那就應(yīng)當(dāng)繼續(xù)參保繳費(fèi),這與繳費(fèi)年限無關(guān)。只要未達(dá)到法定退休年齡,且與用人單位產(chǎn)生真實(shí)的勞動(dòng)雇傭關(guān)系,繳納社保就是強(qiáng)制性的法定行為。如果當(dāng)事人屬于靈活就業(yè)人員,那繳納社保就是自愿行為。盡管已繳滿15年,但社保遵循“多繳多得、長(zhǎng)繳多得”的原則,繳費(fèi)年限越長(zhǎng),退休后的生活也就多了一份保障。
而且,社保繳滿15年,只能滿足養(yǎng)老保險(xiǎn)最低繳費(fèi)年限,對(duì)于醫(yī)保來說遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。逐步提高領(lǐng)取基本養(yǎng)老金最低繳費(fèi)年限是大勢(shì)所趨,對(duì)于90來說,只繳納15年社保未必能滿足領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件。
小諾提示,繳滿15年只是領(lǐng)取養(yǎng)老金的基礎(chǔ)條件,出于對(duì)養(yǎng)老生活規(guī)劃方面考慮,如果條件允許,還是要盡可能的積極參保。
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