摘要:延遲退休是指國(guó)家通過立法來推遲勞動(dòng)者的退休年齡;彈性退休是指,規(guī)定退休年齡區(qū)間,勞動(dòng)者可自由選擇。目前,主流觀點(diǎn)認(rèn)為彈性退休更合理,因?yàn)槟芨m應(yīng)個(gè)體的需求。
隨著中國(guó)出生率不斷下降,中國(guó)的人口構(gòu)成由青壯年居多,逐漸向中老年人居多過渡。面對(duì)越來越大的養(yǎng)老壓力。為了能夠保證養(yǎng)老政策可持續(xù)執(zhí)行,緩解養(yǎng)老財(cái)政壓力,國(guó)家的退休政策也不斷改變。
對(duì)于如何制定退休政策,目前的主流觀點(diǎn)有兩種,分別是延遲退休和彈性退休,這兩種制度是什么意思?它們孰優(yōu)孰劣呢?
一、什么是延遲退休和彈性退休?
1、什么是延遲退休?
延遲退休是指,國(guó)家調(diào)整法定退休年限,將原本規(guī)定的退休年齡延后。
2013年11月通過的《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》中指出,中國(guó)將會(huì)在未來逐漸延長(zhǎng)退休年限。這個(gè)政策有效地緩解了養(yǎng)老財(cái)政的壓力,但也引發(fā)了不少社會(huì)爭(zhēng)論與關(guān)注。
2、什么是彈性退休?
彈性退休制是指,國(guó)家設(shè)定一段退休年齡區(qū)間,在到達(dá)退休年齡區(qū)間后,勞動(dòng)者可以根據(jù)自己的意愿,選擇具體的退休時(shí)間。
在退休年齡區(qū)間內(nèi),如果勞動(dòng)者希望繼續(xù)工作,可以申請(qǐng)較晚退休,這樣一來,勞動(dòng)者不僅可以繼續(xù)通過工作養(yǎng)活自己,在退休后,也能獲得更為豐厚的養(yǎng)老金。
而在退休年齡區(qū)間內(nèi),如果勞動(dòng)者認(rèn)為自己已經(jīng)年老體衰,無法勝任同等強(qiáng)度的工作,也可以選擇較早退休。
圖片來源:攝圖網(wǎng)
二、彈性退休和延遲退休,哪種方式更合理?
目前的主流觀點(diǎn)是,彈性退休比延遲退休更為合理。
這是因?yàn)椋總€(gè)人的身體狀況、精力、生活態(tài)度都不盡相同。
如果以一刀切的方式延遲退休,那么很可能會(huì)造成這種狀況:一些勞動(dòng)者的身體素質(zhì)已經(jīng)無法勝任工作,卻依舊無法安享晚年;而另一些勞動(dòng)者,他們的身體素質(zhì)較好,希望繼續(xù)留在崗位上發(fā)光發(fā)熱,卻只能在退休年齡到了以后黯然退場(chǎng)。
正因如此,大多數(shù)人認(rèn)為彈性退休比延遲退休更合理。
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